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关于国内职场的35岁危机一点感触

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发表于 2024-9-25 16:20 | 显示全部楼层 |阅读模式

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      年龄歧视确实存在,办公室白领基层岗位基本上限制在35岁以下,管理层可能年龄限制会小一些,非办公室岗位若是打工,45岁是一个坎,基本上都限制在45岁以下,没接触过外卖网约车等,但我觉得应该也  是有年龄限制的。

      很多人到了35岁以上,若是没有上升为领导层,一旦失业是需要很长时间才能找到下一份工作的。
      似乎东亚国家都是这样内卷,这也能解释为什么东亚国家的人普遍活得比较累,生育率超低,日本因为老龄化估计对年龄这块不像中国卡得这么死,但我的个人感受是人的年纪到了35-45这个阶段,若是事业上没有大的进步确实会活得更累。
      对于大龄不婚的gay就更是如此了,其实中国人口保持在4-7亿人就够了,这么多人,生存激烈,福利保障又不够,出现35岁就找不到工作的社会现象真是一种必然。
     我有一个不解的疑问,那么这些35以上的男性失业人口究竟去做什么了?

      个人先想到的是摆摊、外卖网约车、开小店,毕竟开公司的人只是一小搓搓,还要承受压力。

      各位看官,你们有何高见呢?
 楼主| 发表于 2024-9-25 20:02 | 显示全部楼层
asd882012 发表于 2024-9-25 19:53
我卡着32岁,大龄考上事业单位,在私企的收入全款买了房买了车,目前只想躺平 ...

你这么做很对,因为在私企,过了35,若是还是基层岗位或者不重要的管理岗位,非常有可能被优化掉。
个人觉得欧美企业这一点人性化好多,很多40+50+的人开心地做着基层工作,并不是所有人都有那个机缘和能力做领导的。
发表于 2024-9-25 16:41 | 显示全部楼层
连搜同都有35的讨论,看来国内危机确实太严重了
发表于 2024-9-25 17:16 | 显示全部楼层
所以我找工作特别偏向欧美企业
发表于 2024-9-25 17:18 | 显示全部楼层
至于社会福利方面其实欧美国家也是没好到哪里去,尤其是美国!
发表于 2024-9-25 17:47 | 显示全部楼层
失业,找工作中
发表于 2024-9-25 18:11 | 显示全部楼层
说到底还是人力资源过剩。随着人口红利消失,若干年后想必不存在这个现象了吧。
发表于 2024-9-25 19:53 | 显示全部楼层
我卡着32岁,大龄考上事业单位,在私企的收入全款买了房买了车,目前只想躺平
发表于 2024-9-25 20:26 | 显示全部楼层
齐齐01 发表于 2024-9-25 16:41
连搜同都有35的讨论,看来国内危机确实太严重了

头像是楼主本人?这么嫩啊
发表于 2024-9-25 20:26 | 显示全部楼层
gewenya 发表于 2024-9-25 17:16
所以我找工作特别偏向欧美企业

哎,咱没那个本事啊

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